[长丰县岗集镇招聘信息]2017年安徽省合肥市长丰县岗集镇2022年招聘8名城市助理员

图片招聘考试频道同步合肥人事考试平台发布：安徽省合肥市长丰县岗集镇2022年招聘8名城市助理员公告。详情请看下文！欢迎加入招聘考试交流群进行信息考试交流。

一招聘原则

坚持面向社会公开平等竞争择优的原则。

二招聘岗位

第三，招聘门槛

从事义务城市协管工作，能够适应夜班工作。具有忠诚敬业努力工作和服从组织分配的精神；具有良好的道德情操和健康的心理素质，保守工作秘密，纪律性强。

身体健康，具备履行岗位职责所需的身体素质文化基础和工作能力。

8.其他不适合从事城市协管的情形。

四。招聘程序

本次招聘流程按照网上报名体能测评现场资格审查面试体检考察录用等步骤进行。

在线注册

考生须于10月21日16: 00前登录网上报名系统查询是否通过网上资格初审，并于10月22日16:00前按规定缴纳考试费(安徽省物价局财政厅皖价费函〔2014〕39号文件，体能测评费55元/人)。逾期不交者，视为自动放弃考试。

体质评价内容和标准：

坚持面向社会公开平等竞争择优的原则。

两张近期1寸和2寸白底免冠照片；

人事考试网上服务平台打印的《资格审查表》复印件。

实际通过审核的，以现场审核通过人员名单为准。合格人数与招聘计划人数达到1，333，602的比例时，可开始考试；合格人数少于比例的，按实际人数确定。

复试合格的，当场缴纳面试费用，领取面试通知书118号文件规定，面试费用80元/人)，根据现场资格复试情况确定参加面试的人选名单。不缴纳或逾期缴纳视为自动放弃。已缴费但未参加体能测评的申请人，费用不予退还。

采访

1.面试采取结构化面试，满分100分。面试成绩当场公布，面试成绩精确到小数点后两位。不能按时参加面试者，视为自动放弃，取消面试资格。

2.面试设定最低60分。未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。

确定初选人员

1.根据考生面试成绩，按照实际招聘计划数1: 1的比例，从高分到低分确定进入体检环节人员名单。

身体检查

1.体检项目和标准按《公务员录用体检通用标准》执行，复试内容为对体检结论有影响的项目。复试只进行一次，体检结果以复试结论为准。

雇佣

2.经公示无异议或公示结果不影响聘用的，办理聘用手续。举报反映的问题经查证属实的，取消聘用资格；

3.受聘人员应在规定时间内报到。无正当理由未按时报到的，视为自动放弃，由此产生的岗位空缺按面试成绩有效递补。

动词管理和治疗

劳务派遣用工方式是雇佣。合肥东方蔡颖人才有限公司与该员工签订《劳动合同书》合同，合同期两年，试用期一年

招聘单位有权根据岗位要求和报名条件的变化，调整取消或终止个别岗位的招聘，并对本次招聘拥有最终解释权。

应聘者应严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假。违者取消聘用资格，已聘用者终止聘用。

本公告未尽事宜或招聘过程中的特殊情况，由招聘单位决定并公告。

咨询时间：工作日